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企业倒闭职员工资怎么赔偿

2019.02.26 劳动纠纷 2113人浏览举报

解析

公司倒闭，公司应该支付劳动者双倍赔偿金，员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

法律依据: 《劳动合同法》第八十七条、第四十七条

报告编号：NO.20190226*****

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企业倒闭员工的工资如何赔偿

应该给予补偿而不是赔偿。依据我国相关法律的规定，公司倒闭的，要按法律的规定给予职工补偿，工作满一年支付一个月工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

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公司倒闭，公司应该支付劳动者双倍赔偿金，员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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王衍祥律师 2020.06.19 1373人看过

作者

袁超

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

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