精选解答
精选解答
报告编号：NO.20200706*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告合同效力确认之诉不能调解。因为依据《民事诉讼法司法解释》第一百四十三条的规定，合同效力确认的诉讼属于确认之诉，是不适用调解制度的，应由法院进行判决。
合同效力案件不能调解。因为依据《民事诉讼法司法解释》第一百四十三条的规定，合同效力确认的诉讼属于确认之诉，是不适用调解制度的，应由法院进行判决。
涉及确认合同效力不能调解。依据《民事诉讼法司法解释》第一百四十三条规定：适用特别程序、督促程序、公示催告程序的案件，婚姻等身份关系确认案件以及其他根据案件性质不能进行调解的案件，不得调解。
确认合同效力不能调解生效。确认合同效力属于确认之诉，依据《民事诉讼法司法解释》第一百四十三条规定：适用特别程序、督促程序、公示催告程序的案件，婚姻等身份关系确认案件以及其他根据案件性质不能进行调解的案件，不得调解。
依据相关法律的规定，向人民法院提起诉讼确定婚姻效力的，人民法院作出判决后，当事人对一审判决结果不服的，可以在判决书送达15日内上诉。法律规定，当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。
确认合同效力之诉属于确认之诉，不能调解，应当由法院进行判决。根据我国相关法律规定，适用特别程序、督促程序、公示催告程序的案件，婚姻等身份关系确认案件以及其他根据案件性质不能进行调解的案件，不得调解。
确认合同效力不能调解生效。确认合同效力属于确认之诉，确认之诉不适用调解程序，所以确认合同效力不能生效调解，应由法院进行判决。不能调解的案件还有适用特别程序、监督程序、公示催告程序等案件。
确认合同效力不能调解生效。确认合同效力属于确认之诉，确认之诉不适用调解程序，所以确认合同效力不能生效调解，应由法院进行判决。不能调解的案件还有适用特别程序、监督程序、公示催告程序等案件。
确认劳动关系的案件可以调解。《劳动争议调解仲裁法》中规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议等。
确认合同效力案件是否适用调解
免费查看合同效力确认之诉能否调解
免费查看能否以调解书来确认合同的效力
免费查看调解书是否可以确认合同的效力
免费查看合同效力确认之诉能否调解解决呢
免费查看调解书是否可以确认合同法律效力
免费查看
快速咨询在线专业律师
3分钟快速回复
河南沣贤律师事务所律师
樊华律师
张志松律师
陈婧婧律师
聂俊律师
袁超律师
