强迫劳动罪定刑标准?

强迫劳动罪是什么?单纯的从字面上理解强迫劳动罪，就是指老板或单位以暴力的手段，强行要求劳动者为自己提供劳动，这样的行为很多时候会给劳动者造成人身的损害，因此会作为犯罪处理。那么，从法律上面分析，究竟什么是强迫劳动罪呢?以下华律网小编总结的内

以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为是严重违法的，叫做强迫劳动罪，强迫他人劳动是违法的，那么强迫劳动罪怎么立案，立案的标准是什么，量刑的标准是什么，接下来华律网小编就这个问题为你答疑解惑。1、以暴力、威胁或者限制人身自由的方

我们在工作的时候肯定是要与公司签合同的，并且公司一定要保证我们的权利，比如人身自由权等，那么如果我们不想工作，但是非逼着我们工作算不算犯罪呢，强迫劳动的作用处罚呢，华律网小编通过你的问题带来了以下的法律知识，希望对你有帮助。

用人单位要为劳动者提供安全的工作环境，提供安全保障。不得强迫劳动者劳动，如果强迫劳动构成犯罪的，按强迫劳动罪追究刑事责任。强制劳动罪，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，情节严重，处三年以上十年以下有期徒刑，关于强迫劳动罪怎么量刑的问题，下面由华律网小编为你详细解答。

法院一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。关于强迫劳动罪是怎么量刑的的问题，华律网小编整理以下内容，希望能帮助到大家。需要的拿去!强迫劳动罪是怎么量刑的强迫劳动罪的量刑：法院一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;情节严重的，应当处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。本罪的客体是劳动者的人身自由权利和劳动者的休息休假权利。法律依据：《刑法》第二百四十四条以暴力、...

第三百零三条　 以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。 开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

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您好，这个罪名是一个选择性罪名，是根据行为人具体的行为判断属于非法储存还是非法买卖爆炸物品罪。 首先，若行为只有非法储存爆炸物品的行为，而没有非法买卖爆炸物品行为的，其构成非法储存爆炸物品罪。 其次，若行为只有非法买卖爆炸物品的行为，而没有非法储存爆炸物品行为的，同样的道理构成非法买卖爆炸物品罪。 最后，刑罚第一百二十五条规定：非法制造、买卖、运输、邮寄、储存枪支、弹药、爆炸物的，处三年以上十年以下有期徒刑；情节严重的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。所以若发生此类问题及时聘请辩护律师会见、向公安机关了解案件情况，符合取保候审条件的，可以申请取保候审等。以便于得到较好的辩护，使得其获得较轻处罚或者判处缓刑。

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您好，云善律师团队竭诚为您服务。　　 盗窃罪是指以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。刑法第二百六十四条规定，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。　　 以上咨询意见以您陈述的事实为基础，以相关法律规定为依据，仅供参考。　 陕西云善律师事务所，位于陕西省西安市未央区凤城七路明丰国际广场。希望您能对云善律师团队的解答做出评价！