法定退休年龄政策全国一致,不存在各省不一样的说法有的可能是涉及到了有毒有害工种提前退休问题,只要你从事有毒有害工种满8~10年(依工种而定),且能提供相关原始证据等,那就可以申请提前五年退休,与省份无关。
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的女性工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)女年满五十周岁;(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,女年满四十五周岁等。
退休的条件如下:男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
退休的条件如下:男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
要看情况。国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁。
男职工55岁如果从事特殊工种能退休。国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
女性从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,且连续工龄满十年的,是55岁退休。女性连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,是45岁退休。
如果男性从事特殊工种55岁就能退休。国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
单位职工,男满60周岁,女干部满55周岁,女工人满50周岁,单位缴费满15年的,由单位经办人带退休人员本人档案、养老保险手册、企业职工退休审批表、企业退休人员详细信息、数据填报表、身份证原件,于退休当月到社会保险服务中心退休科办理手续。
企业能不能辞退退休员工
免费查看员工休假能不能辞退
免费查看企业能否辞退退休员工
免费查看已过退休年龄的人能不能被辞退
免费查看人才退休返聘劳动合同
免费查看退休五年内员工不能辞退吗
免费查看