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报告编号：NO.20221205*****
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查看完整报告外国人可以当内资公司的法定代表人，外国人可以当内资公司的法定代表人。我国法律并没有限制法定代表人的国籍，因此外国人是可以担任内资企业的法定代表人的，只要该名外国人是这家公司的董事长、执行董事或者经理等职务的，就可以成为公司的法定代表人。
外国人可以当内资公司的法定代表人，外国人可以当内资公司的法定代表人。我国法律并没有限制法定代表人的国籍，因此外国人是可以担任内资企业的法定代表人的，只要该名外国人是这家公司的董事长、执行董事或者经理等职务的，就可以成为公司的法定代表人。
法定代表人印章不代表私人，法人名章的使用主体是单位，包括公司等法人主体以及非法人单位，在对外交往中都离不开印章。签名章属于个人印章。执行机构行使召集权力机构会议，决定法人的经营计划和投资方案，决定法人内部管理机构的设置，以及法人章程规定的其他职权。执行机构为董事会或者执行董事的，董事长、执行董事或者经理按照法人章程的规定担任法定代表人；未设董事会或者执行董事的，法人章程规定的主要负责人为其执行机构和法定代表人。
公司的股东可以罢免公司的法定代表人，但应按公司章程规定和法律规定程序进行，不得随意罢免。公司的法定代表人是经企业登记机关核准登记，取得公司法定代表人资格的，因此股东若要罢免公司的法定代表人，应当符合法律、行政法规和公司组织章程的规定。
根据法律规定，公司法定代表人只能由公司的董事长、执行董事或经理担任。公司可以根据章程的规定，从这三个职位上的人中选择一个担任公司的法人代表。
公司法人不可以申请解散公司。公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。所以公司法人是没有权利解散公司的。
1.按相关规定，虽然不是公司股东，只要不存在不得担任法定代表人的情形，当事人仍然有可能担任法定代表人。2.公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。
一个人可以同时担任多个公司的法定代表人，法律对此并没有禁止。但是同时担任法定代表人的这些公司之间不能是同类或近似类竞争的企业。如果担任法定代表人的公司之间在经营同类或类似业务，存在竞争的，则违反了竞业限制的规定。
如果是普通员工那就不能当法定代表人，但是员工同时也被任职为公司的董事长、执行董事或者经理就可以担任法定代表人。根据我国法律的规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
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