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年休假工龄是按虚年算

2023.03.21 劳动纠纷 8324人浏览举报
解析
工龄是以虚年计算。
1、工龄就像人的虚岁的计算方法一样职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;
2、工龄已满10年不满20年的,员工年休假10天;
3、工龄已满20年的,员工年休假15天。
4、国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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法律依据
《职工带薪年休假条例》第三条,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;
已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
报告编号:NO.20230321*****

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    袁超律师 2019.03.29 2644人看过
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    1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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