您好,协商不成可以起诉处理,抚养费给付方式一般分为按月给付和一次性给付,没有特殊情况,法院往往判决按月给付。不直接抚养一方的给付标准,有固定收入的应为月总收入的20%--30%;负担两个以上子女抚养费的一般不超过月总收入的50%。无固定收入的,抚养费数额可按照当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。
你好,《中华人民共和国民法典》第一千零七十一条 非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何组织或者个人不得加以危害和歧视。
不直接抚养非婚生子女的生父或者生母,应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。
子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。
您好,工作时间一年 以上属于有固定职业,固定收入就是每月的月实际工资收入。需要法律帮助,我愿意助您一臂之力;如果满意请采纳答案,并给予评价。
你好,工伤是没有子女抚养费的。