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报告编号：NO.20221124*****
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如果被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院就有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产。但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。
《民事诉讼法》规定，被执行人不履行法律文书确定的义务的，人民法院可以对其采取或者通知有关单位协助采取限制出境，在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息以及法律规定的其他措施。
只要符合起诉条件，法院就应立案。 起诉必须符合下列条件： (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由; (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
民事纠纷中是包括侵权纠纷的。根据我国有关法律规定，民事主体依照法律规定或者按照当事人约定，履行民事义务，承担民事责任。所以侵权纠纷是民事纠纷。侵权纠纷是指因侵害他人的合法民事权益所发生的纠纷，如侵害物权、人身权、知识产权、继承权乃至于债权等。
劳动争议属于民事纠纷。我国法律规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
可以找记者，在采访的时候必须要如何告诉事情的经过。所谓民事纠纷，是指平等主体之间发生的，以民事权利义务为内容的社会纠纷，是处理平等主体间人身关系和财产关系的法律规范的总和，所以所有违反这一概念的行为就会引起民事纠纷 。
民事纠纷当事人可能被司法拘留。如果拒不履行民事判决、裁定，或者伪造、毁灭重要证据，妨碍人民法院审理案件的、以暴力、威胁、贿买方法阻止证人作证或者指使、贿买、胁迫他人作伪证的等构成犯罪的，依法追究刑事责任。
根据法律相关规定，侵权纠纷是民事纠纷。根据我国相关法律的规定：民事主体依照法律规定或者按照当事人约定，履行民事义务，承担民事责任。民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。所以侵权纠纷是民事纠纷。
劳动争议是民事纠纷。劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，民事纠纷是指平等主体之间发生的以民事权利义务为内容的社会纠纷，劳动争议是民事纠纷的一种。
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