需要能证明存在劳动关系的证据,如:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。
1.工资单、银行工资账单,工资卡等工资支付凭证; 2.用人单向劳动者发放的工作证、工作牌、花名册,用人单位为你办理的暂住证等能够证明员工身份的证件; 3.用人单招聘的登记表、报名表,入职时所填的入职表等记录证明; 4.请假条、考勤记、报销。
举报传销组织的证据有以下四种,分别是:1、组织者的身份信息。2、涉嫌组织、领导的传销活动人数。3、传销组织中所构造的层级。4、骗取财物的数量。
举报的应当是事实,而不能是主观臆断的事情,也就是说举报人对举报内容的真实性要负责,对于吸毒,只要举报人亲眼看到他人吸毒或正在准备吸毒的行为即就可进行举报。举报材料本身就是证据的一种。举报内容的合逻辑性是举报能否被受理的根本。
只要能提供贩毒准确的时间和地点就可以了,若能提供买卖双方的相貌和联系方式那就更好了。报案、控告、举报可以用书面或者口头提出。接受口头报案、控告、举报的工作人员,应当写成笔录,经宣读无误后,由报案人、控告人、举报人签名或者盖章。
举报非法行医需要重点收集提交以下证据:(1)对方未取得医生执业资格的证据,此处的医生执业资格具体包括医师资格证和医师执业证,二者缺一不可;(2)当事人因为该医疗行为导致人身损害的证据,例如当事人身体损伤的鉴定结果。(3)受害人进行该医疗行。
如果零售商非常干脆地给予赔偿,那么这个零售商就有售假的嫌疑。消费者在获得赔偿后,应拨打“12313”烟草专卖品市场监管服务热线进行举报。同样消费者可带着卷烟到烟草专卖局法规处(质检小组)进行真假鉴定,质检部门会为消费者提供免费鉴定服务。
物证书证,证人证言,视听资料、电子数据等都可以作为证据。有下列情形之一的,属于招标人与投标人串通投标:招标人在开标前开启投标文件并将有关信息泄露给其他投标人;招标人直接或者间接向投标人泄露标底、评标委员会成员等信息。
公司没签劳动合同的,可以主动提出要求签订劳动合同,若公司不签订,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。根据法律的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。