工资5000不需要缴个税。个税的起征点就是5000元,劳动者的月工资超过5000元的,才需要按照百分之三至百分之四十五的超额累进税率来缴税。
不给农民工工资的,被拖欠工资的农民工可以向当地的劳动监察部门投诉,投诉后监察部门会责令单位限期支付劳动者工资;或者也可以申请劳动仲裁;如果对于仲裁结果不服的,还可以提起诉讼。
民工工资欠条主要是写清楚欠款的数额,什么时候还钱,还有就是双方信息,如姓名、居住地址、联系号码等,以及如何偿还等信息。农民工工资欠条范本如下:今拖欠xx农民工工资xx元,于xx年xx月xx日偿还。xxxx年xx月xx日。
工资个人所得税计算方法:1.应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额;2.应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数。
个人所得税起征点每月5000元。应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。
抚恤金不缴纳个人所得税;《中华人民共和国个人所得税法》第四条下列各项个人所得,免征个人所得税:国债和国家发行的金融债券利息;按照国家统一规定发给的补贴、津贴;福利费、抚恤金、救济金等。
要缴个税。通过免收差旅费、旅游费对个人实行营销业绩奖励(包括实物、有价证券等),应根据所发生的费用全额计入营销人员应税所得,依法缴纳个人所得税。
农民工工资要缴纳个人所得税。农民工劳动获得的报酬叫做“工资”或“劳务报酬”,属于个人所得税中所包含的内容,且收入达到纳税标准的,其与城镇居民一样,都应依法缴纳个人所得税。根据相关法律规定,个人所得税的纳税义务人是在中国境内居住有所得的人,以及不在中国境内居住而从中国境内取得所得的个人,纳税人按照税务机关的要求,进行纳税自查、并有义务接受税务机关定期或不定期的检查。
当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉。