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没固定工作抚养费怎么算的

2023.11.15 婚姻家庭 143人浏览举报
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没固定工作的抚养费可依据当年总收入或同行业平均收入,按百分之二十至三十的比例给付。抚养费应当包括生活费、医疗费以及教育费等。我国法律规定,抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条 离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;协议不成的,由人民法院判决。前款规定的协议或者判决,不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
报告编号:NO.20231115*****

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  • 没固定工作抚养费怎么算

    1、离婚时一方没有固定工作的,抚养费的数额可以按照当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十来计算。2、若有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。父母一方无经济收入的,可以用其财物折抵抚养费。

    顾斌律师 2022.04.13 384人看过
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    1、离婚时一方没有固定工作的,抚养费的数额可以按照当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十来计算。2、若有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。父母一方无经济收入的,可以用其财物折抵抚养费。

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    子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照一定比例确定。

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  • 没固定工作抚养费怎么样计算

    1、离婚时一方没有固定工作的,抚养费的数额可以按照当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十来计算。2、若有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。父母一方无经济收入的,可以用其财物折抵抚养费。

    赵彪律师 2023.06.25 180人看过
  • 没工作离婚孩子抚养费怎么算

    1、没工作离婚孩子抚养费按当年总收入或者同行业平均收入的20%到30%计算。有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。2、抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

    顾斌律师 2022.04.01 410人看过
  • 没工作离婚孩子抚养费如何算

    1、没工作离婚孩子抚养费按当年总收入或者同行业平均收入的20%到30%计算。有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。2、抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

    赵彪律师 2023.05.09 203人看过
  • 女方没工作的话怎么算抚养费

    子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。

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  • 女方没工作怎么计算抚养费

    无固定收入的,抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。

    谭跃仑律师 2022.04.08 416人看过
  • 离婚没孩子抚养费怎么算

    我国法律没有对离婚没孩子抚养费的支付做出规定,但有规定离婚时,如一方生活困难,另一方应从其住房等个人财产中给予适当帮助。具体办法由双方协议;协议不成时,由人民法院判决。

    顾斌律师 2018.12.05 1509人看过

赵彪

河北世纪方舟律师事务所

赵彪律师,专职律师擅长婚姻家庭

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    您好,有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付,承担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。第二,无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。第三,有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
  • 抚养费怎么给 我没有固定工作
    你好,你没有收入的情况下也是必须要支付抚养费的。
  • 你好,没固定收入抚养费是怎么给的
    抚养费的支付标准:1.抚养费包括生活费、教育费和医疗费。 2.子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过收入的50% 3.抚育费应定期给付,有条件的可一次性给付。对一方无经济收入或者下落不明的,可用其财物折抵子女抚育费。
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    最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一) 第四十九条抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的,抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。
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