根据我国法律的有关规定,有下列情形之一的,婚姻无效:(一)重婚;(二)有禁止结婚的亲属关系;(三)未到法定婚龄。结婚应当男女双方完全自愿,禁止任何一方对另一方加以强迫,禁止任何组织或者个人加以干涉。
1、民法典规定,房屋所有权是以登记为准的,房屋登记后会发给产权证明,所以确定房屋是否有产权,可以要求对方出具房产证,或者到不动产登记机构查询。2、不动产物权的设立、变更、转让和消灭,经依法登记,发生效力;未经登记,不发生效力,但是法律另有规定的除外。依法属于国家所有的自然资源,所有权可以不登记。3、不动产权属证书是权利人享有该不动产物权的证明。不动产权属证书记载的事项,应当与不动产登记簿一致;记载不一致的,除有证据证明不动产登记簿确有错误外,以不动产登记簿为准。权利人、利害关系人可以申请查询、复制不动产登记资料,登记机构应当提供。
下列财产为夫妻一方的个人财产:(一)一方的婚前财产。(二)一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿。(三)遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产。(四)一方专用的生活用品。(五)其他应当归一方的财产。
对于不确定的债权,一般不能设立担保,要有明确的债权,有能设立担保。主债权债务不明,如果造成主债权债务无效的,担保合同无效。担保合同是主债权债务的从合同。 保证合同应当符合以下要求: (1)有明确的保证意思。即保证人必须明确表达对某一债权债。
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。根据相关法律规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
房屋产权应当进行登记,因此可以通过不动产登记薄或者不动产权属证书来确定房屋产权。不动产物权的设立、变更、转让和消灭,依照法律规定应当登记的,自记载于不动产登记簿时发生效力。
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。法律中还有规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
民法典中形成抚养关系的确定:1、当事人尽了对被抚养人的抚养、教育和保护义务;2、当事人为被抚养人提供经济供养和生活辅助等;3、当事人给付被抚养人抚养费。
抚养关系一般是三种情形; 1、基于血缘关系确认的亲父母子女关系。 2、基于收养关系确认的养父母子女关系。 3、基于父母一方再婚后所形成的,继父母子女关系。 法条参考: 《民法典》 第一千零六十七条 父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能。
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