电子合同有效力。当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。
有效。 劳动合同的签署应采取书面形式,而书面形式包括合同书、信件、电报 电传、传真等可以有形地表示出合同内容的形式。手写或者打印件都可以。
符合规定是有效的。临时工劳动合同属于合同的一种特殊形式,所以在效力方面肯定是要遵守一般合同的规定。也就是说,临时工劳动合同在主体不合格、内容不合法、意思表示不真实或者合同形式不合法的情况下,可以导致临时工劳动合同无效。
网上租房电子合同有效,但要满足条件。电子合同,是指通过计算机网络系统订立,以数据电文的方式生成、储存或传递的合同。签署各方都经过实名认证,并且采用了可靠电子签名技术进行签署的电子合同,具备了和纸质合同以及手写签章同等的法律效力。
只要年满十六周岁,并且没有《劳动合同法》第二十六条规定的禁止之列,没毕业的学生签订的劳动合同是有效的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。不可以同时和两个公司同时签订劳动合同。
如果劳动合同的附加条款是双方当事人的真实意思表示,不违反法律的规定,是有效的。劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。
纸质合同有效。当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。
当口头合同双方当事人具有民事行为能力,意思表示真实,并且口头合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗时,该口头合同即为有效。
网上签约电子合同有效。根据相关法律的规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。合同无效的情形有合同违背公序良俗。