正常离职时，劳动合同解除时间分四种情形：协商一致解除，以双方确定时间为准；劳动者提前通知，期满解除；用人单位违法，劳动者可立即解除；用人单位依法解除，分过错立即解除和非过错提前通知或付代通知金解除。
劳动者觉得公司给的待遇不好，或因工作压力太大而选择离职，在离职时劳动者走的是正常离职的路线，也在公司协商好离职的相关事宜。此时劳动者就想要知道解除合同的具体时间，正常离职合同多久解除?下面让华律网小编为你仔细讲解。
员工离职后，劳动合同并非自动解除，而是按离职情形确定解除时间。提前通知离职的，期满时合同解除；依规定立即解约的，通知到达时解除；协商一致的，协商日为解除时间；单位法定解除的，通知送达时解除。
保密协议离职多久解除?保密协议解除时间依约定和法律判断。有约定期限的，离职后约定期限内有效，届满解除；未约定期限的，劳动者在合理期限内担责，期限依多种因素定。特定情形下协议也可能提前解除，如秘密公开或双方协商一致。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
并不是所有的人都愿意在同一个公司一直工作下去，有些劳动者因薪资待遇、休假或是职位升迁等等问题无法在公司待下去，就选择了离职，也在公司将离职手续办完了，那么，离职手续办完后多久合同解除?看看华律网对此介绍。
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