
劳务派遣工出现劳务纠纷如何处理?具体详细内容和华律网小编一起来看看。

劳务派遣纠纷可通过多种方式处理。一是协商,这最便捷低成本。二是调解。三是仲裁,仲裁具准司法性,单位多为共同当事人。四是诉讼,对仲裁不服(除特定情形)可向法院起诉。

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劳务派遣纠纷处理流程包括协商、调解、仲裁和诉讼。协商是最便捷方式,协商不成可寻求调解,调解失败能申请仲裁,对仲裁结果不服符合条件可提起诉讼。

处理劳务派遣纠纷通常有四步流程:先由派遣单位、用工单位与劳动者协商和解;协商不成可请求第三方调解机构调解;调解无果可向仲裁委申请仲裁;对仲裁不服可向法院起诉。处理时要注意保存证据。