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灵活就业合同可随便盖章吗

2023.12.19 合同纠纷 169人浏览举报
律师回答
灵活就业合同,是不可以随便盖章的。合同经双方盖章签字的,就具有法律约束力,并且灵活就业合同会因此而生效,是具有法律效力的。如果之后发生违约行为的,行为人就需要因此承担相应的违约责任,赔偿损失。
法律依据
《民法典》第五百八十四条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
报告编号:NO.20231219*****

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    张燕鹏律师 2019.10.08 2477人看过

陈绍熙

广东星啸律师事务所

陈绍熙律师,专职律师擅长劳动纠纷

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