您的位置：首页 > 精选解答 > 劳动纠纷 > 劳动争议申请仲裁的时间为几年

劳动争议申请仲裁的时间为几年

2021.09.17 劳动纠纷 1106人浏览举报

律师回答

劳动争议申请仲裁的时间为一年。
依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

作者

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

相关文书下载查看更多

相关法律咨询

劳动争议仲裁申请怎么写
您好，申请书需要根据您的劳动关系情况以及您自身诉求进行书写，若您需要律师代写或者有具体法律问题，可以直接联系律师进行详细咨询。
向何处申请仲裁劳动争议
仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。决定不予受理的，应当说明理由。
依法申请劳动争议仲裁的前提
你好，关于申请劳动争议仲裁，首先可以和用人单位协商，无法达成和解的，再持有关证据向劳动部门申请劳动仲裁。对仲裁的结果不服的，向法院提起诉讼。
申请劳动仲裁争议书如何写
写了没?我可以给你写
劳动争议仲裁申请书请求仲裁劳动关系怎么写
您好，根据现有描述我们难以给出具体意见，您可以点击我的头像详细描述一下，我会为您提供一对一的专业法律意见！——我团队曾代理多起劳动争议及工伤案件，擅长用法律武器打出一套“组合拳”，帮助劳动者最大限度获得赔偿！