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劳动合同期满辞退员工怎么补偿

2022.01.06 劳动纠纷 1337人浏览举报
解析
劳动合同期满，用人单位不续签应当支付经济补偿金；劳动者具有法定订立无固定期限劳动合同情形，用人单位拒绝续签的应当支付赔偿金。
根据《劳动合同法》第四十八条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
法律依据
《劳动合同法》第四十八条、第八十七条、第四十六条、第四十四条
报告编号：NO.20220106*****

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作者

袁超

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

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