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劳动合同快到期前可以变更期限吗

2022.11.25 劳动纠纷 1173人浏览举报
律师回答
劳动合同快到期前可以变更。劳动合同到期前,若劳动者和用人单位协商一致延长劳动合同期限的,该变更有效。同时《劳动合同法》并没有对变更劳动合同的内容作出限制。
变更劳动合同是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。是用人单位与劳动者的一种双方合意行为。
《劳动合同法》第三十五条,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
报告编号:NO.20221125*****

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  • 劳动合同可以变更劳动期限吗

    协商一致可以变更劳动期限。法律规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    袁超律师 2020.07.21 992人看过
  • 可以变更劳动合同的期限吗

    用人单位和劳动者协商一致,可以变更劳动合同的期限。用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    梁嘉琪律师 2020.07.24 1213人看过
  • 劳动合同的期限可以变更吗

    已签订的劳动合同期限可以变更。劳动合同到期前,若劳动者同意延长劳动合同期限,即双方同意变更劳动合同的内容,单从法律的条文来看,因法律没有禁止变更合同期限,可以认定该变更有效。

    张燕鹏律师 2019.08.02 1082人看过
  • 劳动合同可以变更期限吗

    双方协商一致可以变更期限。法律规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    袁超律师 2020.07.22 1120人看过
  • 劳动合同的到期时间可以变更吗

    劳动合同的到期时间可以变更。一般情况下,劳动合同订立后,双方当事人必须认真履行,任何一方不得擅自变更劳动合同。但是,在履行劳动合同过程中,由于企业生产经营状况的变化,或者职工劳动、生活情况的变化,也可以变更劳动合同。

    袁超律师 2019.12.17 1809人看过
  • 劳动合同未到期可以变更公司吗

    劳动合同是在用人单位与劳动者协商一致的基础上订立的,一旦签字就得履行约定的义务,承担法律责任。除非是以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同才会无效或部分无效。

    张燕鹏律师 2019.12.05 2959人看过
  • 劳动仲裁可以在举证期限届满前变更诉求吗

    可以在举证期限届满前变更仲裁请求。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第四十四条规定:申请人在举证期限届满前可以提出增加或者变更仲裁请求;仲裁庭对申请人增加或者变更的仲裁请求审查后认为应当受理的,应当通知被申请人并给予答辩期。

    黄明莉律师 2020.09.23 994人看过
  • 劳动合同期限可以变更吗

    已签订的劳动合同期限可以变更。劳动合同到期前,若劳动者同意延长劳动合同期限,即双方同意变更劳动合同的内容,单从法律的条文来看,因我国法律没有禁止变更合同期限,可以认定该变更有效。

    袁超律师 2019.12.26 1392人看过
  • 可以变更劳动合同期限吗

    可以变更劳动合同期限,但需要满足条件。劳动合同的变更通常在三种情况下进行:1、签订劳动合同时的法律、行政法规发生变化时,劳动合同的相关条款相应变更,如最低工资的调整。2、用人单位依据有关规定,变更劳动合同的相关条款。

    张燕鹏律师 2019.12.02 1268人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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