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劳动合同的必备条款有哪些

2024.04.19 劳动纠纷 6156人浏览举报

律师回答

劳动合同必备条款具体包括：
1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
3.劳动合同期限;
4.工作内容和工作地点;
5.工作时间和休息休假;
6.劳动报酬;
7.社会保险;
8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十七条

报告编号：NO.20240419*****

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劳动合同必备条款有哪些

1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者是主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和身份证号码及其他有效证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假；6、劳动报酬；7、社会保险；8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

张燕鹏律师 2019.08.09 1577人看过
哪些条款是劳动合同必备条款

劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报。

周晨律师 2022.05.09 0人看过
哪些是劳动合同的必备条款

以下这些是劳动合同的必备条款：(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假等。

袁超律师 2020.07.27 5499人看过
劳动合同的法定必备条款有哪些

劳动合同必备条款包括：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；。

周晨律师 2022.05.09 0人看过
劳动合同的必备条款

根据《劳动法》第19条之规定，劳动合同应当具备的条款有：劳动合同期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；劳动纪律；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任。

张燕鹏律师 2019.08.02 3178人看过
劳动合同的必备条款有什么

劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；等等。

张福昊律师 2022.03.22 826人看过
劳动合同应具备哪些必备条款？

根据劳动合同法规定，劳动合同应当具备以下必备条款：1、用人单位与劳动者的信息；2、劳动合同期限；3、工作内容和工作地点；4、工作时间和休息休假；5、劳动报酬；6、社会保险；7、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；8、其他事项。

张福昊律师 2022.02.16 1331人看过
劳动合同应具备哪些必备的条款

劳动合同应当具备以下条款：用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬等。

张燕鹏律师 2019.10.17 1206人看过
劳动合同应有哪些必备条款

劳动合同应当载明用人单位的名称、地址、法定代表人和劳动者的姓名、性别、年龄、住所等基本情况和《劳动合同法》第十七条规定的其他条款，通知书害可约定试用期限、商业秘密的保护和补充保险、福利待遇等。

张福昊律师 2022.03.25 355人看过