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劳动法关于辞职规定是什么

2020.09.29 劳动纠纷 1457人浏览举报
律师回答
劳动法辞职规定如下:
1、劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
2、有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第三十一条、第三十二条
报告编号:NO.20200929*****

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    袁超律师 2018.12.29 7115人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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