有的劳动者可能会直接为老板打工，但是其实与劳动者订立劳动关系的是老板所在的用人单位，用人单位是需要按照双方当事人约定的日期和约定的方式发放劳动报酬的。那么，如果老板不给工资应当去哪投诉?下面，华律网小编详细为您介绍具体内容。一、老板不给工资
老板拖欠工资不给的，劳动得可以向劳动监督部门投诉，监督部门接到投诉后，要及时处理。劳动监督部门未及时处理的，劳动者可以申请劳动仲裁追讨工资。关于老板欠工资不给去哪投诉的问题，下面由华律网小编为你详细解答。
劳动者付出了劳动，就应该得到应有的报酬。然而一些单位却以各种原因不发放员工的工资，给其带来影响的，就可以通过法律途径保护自己。那么老板不开工资去哪投诉？下面华律网的小编就给大家介绍一下，希望对大家有所帮助。
工伤后老板不给工资，可通过以下途径投诉：向劳动监察部门投诉，携带相关证据前往办公地点填表说明情况；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交申请书及证据；部分地区有专门窗口或热线，可通过其反映情况维权。
您当然可以拨打人力资源和社会保障局的热线电话进行投诉，或者直接去劳动局的监察大队进行举报。如果有公司拖欠员工工资的话，员工是有权要求得到相应的经济补偿的哦！接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
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报告编号：NO.20221205*****
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