甲方和乙方的基本信息。甲方(公司全称)、乙方(员工全称)、法定代表人和登记注册地等。合同期限。固定期限、无固定期限或以完成一定工作任务为期限。工作内容和地点。乙方同意在甲方指定的岗位从事工作,具体工作内容以甲方实际安排为准。工作时间与休假。包括工作时间和休息休假制度。薪酬与福利。乙方的工资和各项福利待遇,如社会保险、住房公积金等。劳动保护、劳动条件和职业危害防护。甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。劳动纪律。乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。保密与竞业限制。乙方对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。违约责任。任何一方违反本合同约定,应承担违约责任。争议解决。双方因履行本合同发生争议,应首先协商解决。其他条款。如未尽事宜的补充协商、合同的份数等。
可以。合同法第九十七条规定,合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施,并有权要求赔偿损失。
首先,合同的成立是指合同当事人意思表示一致而达成的协议。合同的成立必须具备如下条件:1、存在双方或多方订约当事人。2、订约当事人对合同的主要条款达成合意。3、合同的成立应当具备要约和承诺二个阶段。其次,对于已经成立的合同,还必须具备一定的生效要件,才能产生法律拘束力。
甲乙双方都是合同主体。合同主体是合同关系的主体,又称为合同当事人,包括债权人和债务人。甲方和乙方只是合同主体的代称。至于谁是甲方谁是乙方完全可以由合同一方或者双方商定,法律没有强制性规定。
合同一般自双方签订时起生效,双方是否各执一份不是合同成立生效的必然要件,不影响合同的效力。但既然是签合同,其是落实到书面上的有法律效益的,各执一份除了明确自己在合同中要承担的责任和任务,还可以监督对方履行合同的情况,有据可循等等。
根据规定,当事人协商一致,可以变更合同。法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。所以,租房合同甲乙双方位置写错了可以协商变更合同。
合同当事人的法律地位平等,一方不得将自己的意志强加给另一方。当事人依法享有自愿订立合同的权利,任何单位和个人不得非法干预。当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。
可以。依据我国法律的规定,合同的甲乙双方能不能手写是没有规定的,但一般的情况下是可以手写的,只要合同符合规定的就具有法律效力。当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。当事人依法可以委托代理人订立合同。
合同谁是甲乙方谁先盖章可以由当事人双方约定。法律上没有限定。当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。并没有先后的规定。
甲方不给乙方合同违法吗
免费查看甲乙双方订立购销合同
免费查看甲方原因导致乙方未能付款,甲方违约吗
免费查看乙方违约甲方如何终止合同
免费查看甲方违约乙方如何解除合同
免费查看乙方违约甲方合同该如何办
免费查看