精选解答
您的位置:首页 > 精选解答 > 劳动纠纷 > 解除劳动合同补偿办法是什么

解除劳动合同补偿办法是什么

2021.09.18 劳动纠纷 1055人浏览举报
律师回答
解除劳动合同补偿办法:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,劳动合同的解除需要用人单位与劳动者协商一致。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条
报告编号:NO.20210918*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

*版权声明:华律网对精选解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
分享到
微博
QQ空间
微信
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复