解除劳动合同签订什么合同

签订劳动合同可以解除吗

许伟鸿律师 2022.04.07 0人看过

公司签订空白劳动合同可以解除吗

1、公司签订空白劳动合同属于无效合同，可以解除。2、依据我国法律的规定，当事人签订合同，应当就主要条款达成一致。签订空白劳动合同不认为是当事人的真实意思表示，不具有法律效力，所以当事人可以依法解除该劳动合同。

刘峰飞律师 2021.12.31 1431人看过

签订劳动合同应注意什么？

签订劳动合同应注意以下几方面：平等自愿、协商一致；符合法律、行政法规的规定；以书面形式签订；结合实际；合同内容可简可繁。合同的语言表达要明确、易懂。

张福昊律师 2022.02.10 714人看过

劳动合同应如何签订

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同应当具备以下条款：(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动合同期限等。

袁超律师 2020.08.03 2604人看过

劳动合同怎么签订

劳动合同按照以下签订；明确工作内容、工作地点、劳动报酬；关于试用期的问题要特别注意；劳动报酬的支付方式与支付时间应标注清楚；关于社会保险与住房公积金的约定；劳动合同盖章后，劳动者本人和用人单位要各保管一份。

袁超律师 2024.03.19 92人看过

劳动合同如何签订

一、用人单位自用工之日起，即与劳动者建立劳动关系，用人单位应当建立职工名册备查。二、用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况。

张燕鹏律师 2019.08.23 1249人看过

如何签订劳动合同

劳动合同必须在员工入职后1个月内签订。劳动合同必须有甲方（公司）和乙方（员工）双方的相关信息。公司信息包含：公司全称、注册/通讯地址、法定代表人、联系电话。个人信息包含：员工姓名、身份证号码、身份证地址、联系电话。

袁超律师 2019.04.16 3715人看过

怎么签订劳动合同？

签订劳动合同应注意：1、劳动合同期限。2、工作内容。3、劳动保护和劳动条件。4、劳动报酬。5、劳动纪律。6、劳动合同终止的条件。7、违反劳动合同的责任等。

张福昊律师 2022.02.16 732人看过

如何签订劳动合同？

劳动合同的签订需基于劳动者和用人单位双方的意思表示一致，一般情况下劳动合同文本由用人单位提供，将双方对约定的诸如工资金额、工作地点、工作岗位等写进劳动合同，劳动者对劳动合同条款的内容有异议，双方可协商进行修改。

张福昊律师 2022.02.14 1026人看过