劳动合同固定期限长短无法律明确最长限，可协商确定。实践中常见1年、3年、5年等时长。签订需综合多因素，用人单位依岗位等定，劳动者依自身规划等协商。总之，时长取决于双方协商和实际需求，不违法规即可。
依据我国相关法律的规定，进行购销活动的，买卖双方可以签订购销合同，购销合同应该载明标的、标的数额和质量、履行期限等内容，那么购销合同签订履行期限最长是怎样的？下面由华律网小编为读者进行解答，希望以下的知识对读者有所帮助。
申请人申请专利时，可以委托代理人代为申请专利，委托代理人要签订代理合同，委托代理合同要载明代理的期限，那么专利代理委托合同签订最长期限是多长时间?下面由华律网小编进行的解答，希望以下的知识对读者有所帮助。
法律无统一明确的劳务合同最长签订时长上限规定，由双方协商确定。实践中，要综合劳务事项性质、复杂程度、预计完成时间，以及双方意愿需求确定。虽无强制限制，但履行合同要遵循公平、诚信原则，受损方可依法维权。
监察机关对被调查人可采取留置调查措施，留置不超3个月，特殊情况可延长一次且不超3个月，省级以下监察机关延长需上级批准，发现留置不当要及时解除。
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报告编号：NO.20210923*****
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