婚前一方隐瞒不能生育的,是违法的,属于法定可撤销的情形。一方患有重大疾病的,应当在结婚登记前如实告知另一方;不如实告知的,另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的,应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。
婚前一方隐瞒不能生育的,是违法的,属于法定可撤销的情形。一方患有重大疾病的,应当在结婚登记前如实告知另一方;不如实告知的,另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的,应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。
隐瞒事故车出售违反法律规定。一方存在欺诈的,另一方可以按规定撤销车辆购买合同。车辆存在事故的,当事人应当告知对方,并附带相应的检测报告,若对方同意购买的,该合同有效。若隐瞒事故方属于经营者的,购买方可以要求其给予车辆价款三倍的赔偿。
如果医院为避免患者无法承受病情结果向患者隐瞒病情,但没有向其家属隐瞒并且的,则是不违法的;如果患者向患者本人和家属都隐瞒了并且,或者不是因为并且严重患者无法承受病情结果向患者隐瞒并且的,则是违法的。
1、丈夫不能生育可以起诉离婚,但是,是否准许离婚,需要根据夫妻感情确已破裂的判断标准。2、男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。
1、可以。2、夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。3、夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。男方坚持不同意离婚的话,女方在起诉之前就要收集一些能证明感情破裂的证据,除了对方没有生育能力之外,也可提供其他证据材料。
1、可以。2、夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。3、夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。男方坚持不同意离婚的话,女方在起诉之前就要收集一些能证明感情破裂的证据,除了对方没有生育能力之外,也可提供其他证据材料。
1、合法,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,由公司到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。3、单位没有交社保,公司应按正常出勤发放工资。
1、合法,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,由公司到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。3、单位没有交社保,公司应按正常出勤发放工资。
欺诈隐瞒违反民法典哪条
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