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工资重发用完了怎么办

2019.02.25 劳动纠纷 1341人浏览举报
律师回答
用人单位多发工资、重发工资,劳动者取得多发、生发的工资的属于不当利益,用人单位可以要求劳动者返还多发、重发的工资。
《中华人民共和国民法典》第一百二十二条,因他人没有法律根据,取得不当利益,受损失的人有权请求其返还不当利益。
法律依据
《民法典》第一百二十二条
报告编号:NO.20190225*****

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    何子豪律师 2024.01.16 691人看过
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    王玉婷律师 2019.04.20 23443人看过
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    杨朕律师 2023.01.11 1179人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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