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公司未给员工交养老保险需担责。要补缴社保,金额依工资和当地规定确定;造成实际损失要赔偿,损失计算有依据;逾期不改会被罚款。员工可先协商,协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。

公司未给员工买社保怎么投诉?投诉公司未买社保,可先收集证明劳动关系及公司未买社保的证据,再通过前往社保经办机构窗口、线上或热线电话等途径投诉,投诉时需如实填表格,后续跟进处理进度,确保信息真实准确。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。

员工未购买工伤保险,赔偿责任由用人单位承担。赔偿项目有医疗费用、停工留薪期工资、伤残待遇等,员工因工伤死亡的,用人单位也要担责。用人单位应积极落实赔偿责任,避免引发劳动纠纷和法律风险。

公司未买社保赔偿标准?公司未依法为员工买社保,员工有权要求赔偿。可要求补缴费用,因未买社保致损失公司应赔。员工以此解除劳动合同,公司要付经济补偿。若公司拒绝,员工可通过仲裁或诉讼维权,需提供相关证据。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。