劳动者因为工作原因死亡的，其家属是可以代替劳动者行使相应的权利的，是可以申请工伤认定的。确定是工伤的，用人单位是需要赔偿家属相应的损失的。那么，工伤死亡需提供哪些材料？下面，华律网小编详细为您介绍具体内容，希望对您有用。
劳动者在用人单位工作的，双方当事人是需要按照劳动合同和相关的法律法规履行各自的权利义务的，劳动者需要履行自己的职责，用人单位需要保障劳动者的人身安全。那么，工伤死亡提供材料还要收费用吗？下面，华律网小编详细为您介绍具体内容。
申请工伤认定需提供：申请表（可从劳动保障部门或官网获取并如实填写）、劳动关系证明材料（如合同复印件等）、医疗机构诊断证明材料、身份证明（居民身份证复印件等）及其他材料（如证人证言等，特殊情况需按规定提交），要确保材料真实完整。
申请工伤认定通常需提供：工伤认定申请表（填职工信息等）、劳动关系证明材料（如合同等）、医疗机构诊断证明、身份证明（本人或委托他人），可能还有其他材料（如证人证言、监控等），且各地及具体情况不同，需咨询当地劳动保障部门。
员工申请工伤认定需提供：劳动合同或其他证明雇佣关系材料、受伤诊断证明、工伤认定申请表（含详细情况并签字确认）、本人身份证明，特殊情况还需提交因公外出等相应证明，应及时准确准备提交，以保工伤认定程序顺利。
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报告编号：NO.20240131*****
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