如今各类保险宣传都很广泛，如工伤保险、生育保险、养老保险、医疗保险等保险。一般用人单位都会为员工购买。那么工伤保险购买年龄限制是多少岁呢在法律上有没有相关的规定现在华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。
购买工伤保险年龄有没有限制呢不少公司都想给员工购买工伤保险，但是在投保的时候对年龄限制不是很了解。我国规定的工伤保险投保是从16周岁以后到法定退休年龄，这期间的员工，企业都可以进行投保。所谓工伤保险，是劳动者在规定的工作中，因意外导致的伤...想要了解更多关于购买工伤保险年龄有没有限制的知识，跟着华律网小编一起看看吧。
如果劳动者在用人单位工作的，用人单位都是需要为劳动者缴纳五险一金的，其中工伤保险就是五险一金的一种，用人单位与劳动者双方当事人是需要按照比例缴纳的。那么，工伤保险年龄限制是怎样的呢下面，华律网小编详细为您介绍具体内容。
工伤保险存在年龄限制。参保要求劳动者年满16周岁，未达此年龄不能参保。达到法定退休年龄继续工作的人员参保情况复杂，不同地区规定不同，有的允许参保，有的不允许，要依据各地政策执行。
工伤保险年龄限制多少?工伤保险参保常见年龄范围是16周岁至法定退休年龄（男60周岁，女工人50周岁、女干部55周岁），16周岁以下是童工不能参保，达退休年龄一般也不能参保，但部分地区有特殊政策，且不同行业、地区有差异。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
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报告编号：NO.20240424*****
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