用人单位与劳动者建立劳动关系的,就需要签订劳动合同,用人单位要按劳动合同的约定发工资,个人是不具有用人单位主体资格的,所以个人发工资不成立劳动关系,但可以成立雇佣关系。下面由华律网小编为读者进行解答。
依据我国相关法律的规定,支付工资是用人单位的责任,用人单位要按时足额支付劳动者工资,而工资支付是有一定周期的,那么按天发工资能不能形成劳动关系?下面由华律网小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
正常情况下,一个劳动者与用人单位可以建立劳动关系,劳动者向用人单位提供劳动,用人单位向劳动者支付所提供劳动相对应的劳动报酬等。那么个人与个人能否形成劳动关系呢?如果不能,形成关系是什么呢?华律网小编为您详细讲解。
依据我国相关法律的规定,产生劳动争议的,认定劳动关系是非常重要的,认定了劳动关系才能解决劳动争议,那么单位代发工资能不能认定为劳动关系的?下面由华律网小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
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