劳务派遣单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销、决定提前解散或者经营期限届满不再继续经营的,劳动合同终止。用工单位应当与劳务派遣单位协商妥善安置被派遣劳动者。
农村低保的审批权限一般在户籍所在地的县级民政部门,村委会没有权利取消低保。但是村委会作为基层自己组织有权对申请和享受低保人的收入情况进行审核。符合低保条件,可以提供有关证明,再次申请。
有。劳务派遣单位的职工符合规定的享受带薪年休假。被派遣职工在劳动合同期限内无工作期间由劳务派遣单位依法支付劳动报酬的天数多于其全年应当享受的年休假天数的,不享受当年的年休假;少于应享受的年休假天数的,单位应协商安排补足被派遣职工年休假天数。
有。被派遣职工在劳动合同期限内无工作期间由劳务派遣单位依法支付劳动报酬的天数多于其全年应当享受的年休假天数的,不享受当年的年休假;少于其全年应当享受的年休假天数的,劳务派遣单位、用工单位应当协商安排补足被派遣职工年休假天数。
劳务派遣资质没有被国务院取消。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。
取消限购的可能性非常小。从2023年成都最新限购政策来看,限购的对象已经由个人调整了家庭,而户籍转入的人员也加入了社保的要求。成都2023年发布的限购政策只包含新商品房,但是在2023年的政策中又加入了二手房,限购的政策是越来越严格。
违反规定逾期不改正的会。未经许可,擅自经营劳务派遣业务的,由劳动行政部门责令停止违法行为,没收违法所得,并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款;没有违法所得的,可以处五万元以下的罚款。
各地时间不一样。1987年,国务院发布《国营企业实行劳动合同制暂行规定》,明确规定国家对劳动合同制工人的退休养老保险实行社会统筹。至此,各地开始实施养老保险,当地是何时开始缴纳养老保险的,建议直接向当地社保经办部门咨询。
目前国家政府并没有发布任何取消低保的政策,因此低保制度会一直执行。民政部还在下发文件(〔2023〕152号)要加强农村最低生活保障制度。我国对于农村低保总的政策趋势是,不仅不取消农村低保补助,而且还要根据经济社会发展增加补助。