国庆节三倍工资是10月1日、2日、3日。法定休假日加班用人单位应支付不低于工资百分之三百报酬，4-7日调休休息日加班且无补休付百分之二百报酬。若单位拒付加班工资，劳动者可通过协商、投诉、仲裁维权。
国庆节法定假日三倍工资日期为国庆当天起连续三天，一般是10月1-3日。依规定，国庆是全体公民放假节日，这三天加班，单位需付300%工资且不能调休；10月4-7日调休，加班不能补休付200%工资。
国庆就放一天三倍工资，就是1号那天！这个假日可是规定好的，员工得上班的话，老板得付他们正常工作时工资的3倍。然后从2号到7号这段时间呢，如果还需要员工工作但又没法给他们休息的话，那老板也得付他们正常工作时工资的2倍。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
1.元旦：1月1日休息一整天2.春节：大年初一到初三放3天假！3.清明节：节日当天就可以休息一天！4.劳动节：5月1日当然要放假一天！接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
三倍工资就是用你的基本工资除以21.75再乘以300%，双倍工资就是用你的基本工资除以21.75再乘以200%，然后每小时加班工资就是用你的日加班工资除以8。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
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报告编号：NO.20240412*****
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