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工地上班受伤如何赔偿

2022.06.07 劳动纠纷 456人浏览举报
律师回答
1、工人在工地上受伤应该由施工单位承担赔偿责任,赔偿标准根据受伤程度计算。 2、用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条
报告编号:NO.20220607*****

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  • 工地上班受伤未签合同怎么赔偿

    劳动者在工地上班时受伤,且没签合同,如果自用工之日起超过了一个月,则单位要向劳动者支付最多不超过十一个月的每月双倍工资的赔偿。且单位要依法为劳动者申请工伤认定,提交申请材料,为劳动者申报工伤赔偿。

    袁超律师 2024.01.15 31人看过
  • 工地上班受伤未签合同要怎么赔偿

    劳动者在工地上班时受伤,且没签合同,如果自用工之日起超过了一个月,则单位要向劳动者支付最多不超过十一个月的每月双倍工资的赔偿。且单位要依法为劳动者申请工伤认定,提交申请材料,为劳动者申报工伤赔偿。

    袁超律师 2024.04.08 28人看过
  • 在工地上班受伤没签合同怎样赔偿

    双方协商,协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。认定工伤后,再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的劳动能力等级享受工伤保险待遇。

    袁超律师 2020.01.19 2039人看过
  • 工地上受伤怎么赔偿

    先找老板协商,主要有医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、必要的交通住宿费、如果是手臂骨折,还可以要求赔付一次伤残补助金、一次性伤残医疗和就业补助金等等费用。

    张燕鹏律师 2019.08.02 4082人看过
  • 工人在工地上受伤怎么赔偿

    工人在工地受伤,按工伤的标准进行赔偿,应当先申请工伤认定,然后再工伤鉴定,最后计算赔偿额。工伤赔偿项目:没有致残的,赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

    袁超律师 2019.09.05 8052人看过
  • 工地上受伤没签合同怎样赔偿

    先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

    缪智华律师 2022.04.25 217人看过
  • 在工地上受伤没签合同包括什么赔偿

    在工地上受伤没签合同,属于工伤的,由用人单位和工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目;自用工之日起超过一个月未签订劳动合同的,用人单位还需要支付双倍工资赔偿。

    刘峰飞律师 2023.07.10 154人看过
  • 在工地上受伤没签合同有哪些赔偿

    在工地上受伤没签合同,属于工伤的,由用人单位和工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目;自用工之日起超过一个月未签订劳动合同的,用人单位还需要支付双倍工资赔偿。

    刘峰飞律师 2023.06.08 98人看过
  • 工地上受伤了,有什么样的赔偿

    工地上受伤了的赔偿:1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费。3、停工留薪期工资。4、一次性伤残补助金。5、伤残津贴。6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

    刘峰飞律师 2022.11.24 135人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 在工地上班受伤没签合同怎样赔偿
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