工伤认定案件不属于劳动纠纷。当事人如果是对工伤认定的结果有争议的,不属于劳动争议,因为工伤认定的结果是由社会保险行政部门作出的。但是如果对于工伤认定之后的工伤医疗费用等有争议的,则属于劳动争议。
过错推定与无过错推定的区分方式为:无过错责任的考虑因素不包括当事人的过错,损害发生就应承担责任,不存在免责的事由;而过错推定承认加害人有反驳的机会,在存在不可抗力时,也有机会免责。
著作权纠纷案件解决的方法有几种:调解;仲裁;诉讼。调解是在第三人的主持下,协调双方当事人的利益,使双方当事人在自愿的基础上解决争议的方式。当事人不愿调解,调解不成或者达成调解协议后一方反悔的,就需要寻求仲裁或者诉讼的途径解决纠纷。
根据我国相关法律的规定,继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神,协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额,由继承人协商确定。协商不成的,可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。
家庭纠纷的解决方式主要有:1、由双方自行协商,或通过亲戚朋友居间调停以解决纠纷。2、由当地村委或、人民调解组织、司法所组织双方当事人进行调解。3、依法向法院起诉,通过法院诉讼的方式来解决争议。
保险纠纷如何解决保险纠纷的解决途径:一是向当地保监局信访办投诉;二是通过保险调解委员会来调解。三是仲裁。仲裁是由合同双方当事人在争议发生之前或之后达成书面协议,愿意把他们之间的争议交给双方都同意的第三者进行裁决。
屋拆迁中,经常出现这样的情况,房屋及土地被征收后,开发商将本来用于安置被拆迁人的房屋又卖给第三人,此时,拆拆迁补偿纠纷怎么处理?当购房者与住宅房被拆迁人的权利发生冲突时,应分别不同情况处理。
产权纠纷的解决方式如下:当事人可以通过和解或者调解解决争议;当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁;当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉;当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书,拒不履行的,对方可以请求人民法院执行。
可以通过以下方式解决纠纷:当事人自行协商解决合同纠纷,当事人在自愿互谅的基础上达成和解协议;双方当事人自愿在第三者的主持下进行调解;当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。
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