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发生工伤事故多长时间可以申请工伤认定

2021.09.17 劳动纠纷 1104人浏览举报
律师回答
发生工伤事故后,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定,用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
报告编号:NO.20210917*****

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  • 发生工伤事故后多长时间申请工伤认定

    发生工伤事故后,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    袁超律师 2020.08.13 909人看过
  • 发生工伤事故后必须多长时间申请工伤认定

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    杨贝贝律师 2020.07.30 1252人看过
  • 工伤事故发生后多长时间申请工伤认定

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    袁超律师 2020.08.10 880人看过
  • 发生工伤事故多长时间内申请工伤认定

    单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    袁超律师 2020.09.04 1315人看过
  • 发生工伤事故后多长时间内申请工伤认定

    职工发生事故伤害后单位应该在事故发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    钱国明律师 2020.09.23 944人看过
  • 工伤事故多长时间内申请工伤认定

    发生工伤事故后所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    袁超律师 2020.09.17 1018人看过
  • 发生工伤事故多长时间内进行工伤认定

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    袁超律师 2020.08.18 1101人看过
  • 发生工伤事故多长时间上报

    职工发生工伤事故,用人单位应当在事故伤害发生之日起30日内上报。用人单位不按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    袁超律师 2020.08.10 1908人看过
  • 工伤事故认定要多长时间

    社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。

    袁超律师 2020.08.19 1043人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 发生工伤事故多长时间可以申请工伤认定
    发生工伤事故后,用人单位可以在30天内申请工伤认定,如果劳动者自己申请的,可以在一年内申请。关于发生工伤事故多长时间可以申请工伤认定的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
  • 工伤事故发生多长时间申请
    依据《工伤保险条例》的规定,发生工伤事故或者职业病病后,用人单位要在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请。劳动者申请的,要在一年内申请。
  • 发生工伤事故多长时间申请
    依据《工伤保险条例》的规定,发生工伤事故后,用人单位要在30日内申请工伤认定。如果用人单位没有申请的,劳动者或者其亲属可以在一年内申请工伤认定。
  • 发生工伤事故后申请认定哪些步骤
    依据《工伤保险条例》的规定,发生工伤事故造成劳动者受伤的,用人单位要在30日内,劳动者要在一年内,申请工伤认定。申请时提交工伤认定申请表;劳动关系证明等材料。
  • 发生工伤事故可以口头申请认定吗
    依据《工伤保险条例》的规定,发生工伤事故后,不能通过口头方式申请工伤认定。申请工伤认定要提供工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料等资料。
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