我们都知道在我们有工作的时候,用人单位会给我们购买五险一金,五险里面就包含了失业险,失业险的目的就在于在失业以后还是有救济金进行生活中,被单位辞退可以领取失业金吗?下面大家就跟华律网小编一起来看看领取失业保险金有什么条件吧。
咨询:我在第一个单位工作7年,自己离职。第2个单位工作3年,非个人原因离职,我已经交10年失业保险,现在申请失业保险,想知道能拿几年的失业金回复:根据《江苏省失业保险规定》的规定,失业人员同时符合下列条件的,可以领取失业保险金:(一)失业...想要了解更多关于从单位离职后怎么领取失业保险金的知识,跟着华律网小编一起看看吧。
决定失业保险金发放金额的两个主要因素就是失业保险金领取期限与失业金每月发放标准。一般领取期限越长,发放标准越高则失业保险金发放金额越多。那么领失业保险金单位应该怎么写辞退书呢华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。
被单位强行辞退,劳动者在办理离职后的次日一定要找用人单位的负责人确认解除劳动关系的事实,并做录音。用快递的形式向用人单位发送索取书面解除劳动关系的通知书,并保存好回执。单位没有出具书面解除劳动关系的通知之前一定要每天准时上下班。尽快在最短的时间内到劳动仲裁委员会申请仲裁,用人单位必须支付非法解除劳动关系的赔偿金。华律网小编为你整理了相关的法律知识,希望能对你...
失业保险费由单位和个人共同缴纳据介绍,失业保险金是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员的一种临时补偿,目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险基金包括失业保险费、失业保险基金利息及其相关收益、失业...想要了解更多关于失业了怎么领取失业保险金的知识,跟着华律网小编一起看看吧。