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电焊工工伤保险怎么赔

2021.09.17 劳动纠纷 2321人浏览举报
解析
1、根据《工伤保险条例》第十七条之规定,首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;
2、如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿;
3、根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:
(1)医药费由用人单位全额垫付;
(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;
(4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;
(5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
报告编号:NO.20210917*****

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  • 建筑工伤保险怎么赔

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    袁超律师 2019.07.19 2115人看过
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    袁超律师 2019.07.15 1663人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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    根据伤残等级等情况赔付
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  • 律师你好,劳务公司工伤保险怎么赔?
    根据劳动能力鉴定等级赔偿
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    保险公司赔付的是意外险。如果公司购买了工伤保险,则工伤保险应予给付工伤保险待遇,如果公司没有购买工伤保险,则公司须按照工伤保险待遇标准承担赔付责任
  • 走了工伤保险后,肇事司机还要赔吗
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