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东莞社保工伤保险怎么分档

2022.01.06 劳动纠纷 1286人浏览举报
律师回答
东莞社保工伤缴费分档比例如下:
缴费比例:0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。
缴费基数:本人工资;
缴费基数上限:10467元;
缴费基数下限:2093.4元。
法律依据
《工伤保险条例》第三条
报告编号:NO.20220106*****

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  • 工伤保险属于社保吗

    工伤保险属于社保。工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

    张燕鹏律师 2019.08.14 8366人看过
  • 社保工伤保险怎么算

    医疗费:职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

    林珍粦律师 2019.07.12 1543人看过
  • 社保的工伤保险是怎么算的

    工伤保险职工应当参加工伤保险,但职工不缴费,由用人单位按照本单位全部职工工资总额,按照社会保险经办机构根据行业风险和工伤事故发生率等因素核定的费率缴费。

    袁超律师 2019.07.13 1225人看过
  • 社保工伤保险怎么报销

    工地工伤与其他工伤的保险赔付流程么有区别,只是受伤地点不同,但是,只要认定是工伤,那么,适用的法律法规是一样的,相关的流程也是一样的。由劳务承包单位在事故后30天内向劳动局申报工伤,有工伤认定书后申请劳动能力鉴定,然后由工伤保险机构赔偿。

    张燕鹏律师 2019.09.27 1369人看过
  • 社保工伤保险怎么赔偿

    工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

    林鹏律师 2019.07.19 3620人看过
  • 工伤保险是属于社保吗

    属于。工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤发生时劳动者本人可获得物质帮助等。

    刘峰飞律师 2020.12.26 1912人看过
  • 工伤保险是否属于社保

    工伤保险属于社保。根据《社会保险法》的规定,国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度。因此,工伤保险属于社会保险的一种。

    林鹏律师 2020.08.27 4785人看过
  • 社保工伤保险赔偿标准

    丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。

    张燕鹏律师 2019.08.05 1890人看过
  • 社保工伤保险缴费怎么算

    用社保基数计算社保,它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。

    刘杰律师 2019.07.19 1321人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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