
生育险我们都知道是在职工产假期间给予的生活津贴以及生育报销,所以这个生育险对我们来说也是很重要的,但是我们平时生育险都是公司缴纳的,那如果我们离职以后生育险应该怎么交呢,那今天就跟华律网小编一起来了解一下。

辞职后生育险有两种缴纳方式,一是以灵活就业人员身份缴医保,部分地区缴纳职工医保可享生育待遇,但各地政策不同;二是找社保代缴机构缴职工社保,含生育险,但有服务费且有风险。要提前了解政策选合适方式。

辞职后生育险缴纳分几种情况:当地允许个人缴且有生育计划,可按灵活就业人员参保,但部分地区需同时参其他险种;地区不允许个人缴且暂无新单位,可挂靠单位但有风险;很快找到新单位,由新单位续缴。

辞职后一般不能自己缴生育险,因为其由用人单位缴纳,辞职后个人与单位无劳动关系。不过符合条件可通过其他途径获生育保障,如以灵活就业人员身份参加职工医保或参加城乡居民医保,能享受部分生育医疗待遇。

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