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辞退用本人签字吗

2022.12.06 劳动纠纷 2468人浏览举报
解析
公司辞退员工的通知书不需要员工签字。 公司辞退员工是公司单方面的行为,带有一定的强制性,公司辞退员工的通知书的本质是通知而不是协议。公司为了确保被辞退员工收到通知书,辞退员工的通知书一般直接递交(以便被辞退员工签收)或者以挂号信发出(以便收取回执)或者以登报公告的形式发出,都是被辞退员工收到通知即生效,而不是辞退员工签字同意才生效。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十条、第五十条
报告编号:NO.20221206*****

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  • 借条不是本人写,签字是本人可以吗

    可以。借条不是本人写,签字是本人可以,只要行为人具有相应的民事行为能力,意思表示的真实,而且又不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗的,就是有效的。借条主要内容包括:1.应写清楚借款人和放款人的法定全名;2.应写清楚借款金额,包括大写和小写的金额;3.应写清楚借款时间期限,包括借款的起止年月日和明确的借款期限;4.应写清楚还款的具体年月日;5.应写清楚借款的利息,应有明确的年利率或月利率,最终应支付的借款利息总额(包括大写和小写金额)等约定;6.应写清楚借款本息偿还的年月日时间及付款方式;7.应有借款本人亲自签章、手印或亲笔书写的签;8.必要时,应当由担保人签字,并写明担保期限、责任。借条是由债务人来进行书写的,在书写借条的时候,需要按照法律所规定的格式来进行处理,如果没有写上落款时间的话,但是借条的内容有表述清晰,那么双方的权益同样也是可以得到保障的,因此借条没有落款日期也是属于有效的。

    王衍祥律师 2023.11.20 433人看过
  • 借条本人签字有效吗

    律师解答:不需要。不需要,借条是由借款人单方书写签字,并交给出借人的债务凭证,因此,在借条上签名的应该是借款人,而不是出借人,另外,如果有担保,可以由担保人签字。如果双方是签订借款合同,此时债务人(借款人)或债权人(出借人)都要签章。

    王衍祥律师 2024.02.19 353人看过
  • 协议本人签字是否有效

    本人在协议上签字,并且符合以下条件的,协议有效:各方当事人意思表示真实并且达成了合意;协议当事人均具有相应的民事行为能力;协议内容没有违反法律规定或者是社会公序良俗。有效的协议,对各方当事人都有约束力,如果一方违约的,需要承担违约的责任。

    陈婧婧律师 2024.05.06 468人看过
  • 辞退也要签字吗

    在一般的情况下,如果我们要辞退公司的员工的话必须是有原因的,如果是无理由辞退还需要对公司的员工进行赔偿,在辞退之后不需要劳动者签字就可以生效。

    袁超律师 2019.02.26 1691人看过
  • 起诉离婚要本人签字吗

    起诉离婚,需要起诉一方签字。因为离婚是夫妻身份关系的解除,是否离婚取决于提起离婚诉讼一方当事人的个人意愿,如果不自愿签字,表明是放弃了离婚的请求,人民法院只能作为按撤诉处理。如果是被告一方不签字,只要原告一方提起离婚诉讼的证据充分,符合法。

    张定凯律师 2022.05.09 0人看过
  • 欠条不是本人签字有效吗

    1、双方当事人具有民事行为能力,并且欠条是双方自愿签字的,欠条内容不违反法律强制性规定和公序良俗的,欠条就具有法律效力。2、一方欠另一方款项的,被欠款的一方可以要求欠款方出具欠条,欠条要由欠款方签字的,被欠款方也可以要求欠款人按手印。

    王衍祥律师 2023.11.14 473人看过
  • 合同签字不是本人签的有效吗

    合同可以不是本人签字,由代理人签字依然有效,委托代理人订立的合同,产生的法律后果由被代理人承担。但是收养协议、离婚协议、遗赠抚养协议牵涉到人身性质的合同必须由当事人自己办理,不能由他人代签。

    刘少威律师 2022.12.13 586人看过
  • 租房合同不是本人签字怎么处罚

    不会受到处罚。如果是房东授权的委托人签字,有法律效力。如果没有取得房东授权,租房合同不是房东本人签字没有法律效力。租赁的一方也是,事先没有取得真正租赁人的同意,事后也未追认,合同就是无效的。

    王汉杰律师 2019.03.19 2058人看过
  • 网贷需要本人签字吗

    不需要。网贷不需要本人签字但是得本人审核。网络信贷的危害无抵押,高利率,风险高,与传统贷款方式相比,网贷完全是无抵押贷款。并且,央行一再明确:年复合利率超过银行利率4倍不受法律保护。

    顾双浩律师 2019.02.22 11205人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 辞退用本人签字吗
    一般情况下,如果我们辞退他们的话需要有足够的理由,如果没有任何理由就将他人辞退,这个时候是违反规定的,需要对劳动者进行赔偿,那么辞退之后是否需要本人签字?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。
  • 辞退需要本人签字吗
    辞退是否需本人签字视情况定。通常合法辞退程序中,相关文件最好劳动者签字,以证其知晓辞退事宜,避免争议。特殊情形下,即便劳动者不签字,如合法邮寄送达或公告送达,符合条件也不影响辞退效力,但要保障劳动者权益。
  • 辞退用本人签字吗
    辞退通常要本人签字。从法律角度,签字确认辞退文件意义重大,能避免争议,是劳动纠纷关键证据。正规流程会送达文件让员工签字,若拒绝,用人单位可用合法方式送达并留证据,保障辞退程序合法完整。
  • 辞退需本人签字吗
    辞退通常无需本人签字。符合法定程序和条件的辞退决定,即便劳动者不签也具法律效力。用人单位提前通知并说明理由,因法定情形辞退要保留证据,书面通知并送达,保留凭证。劳动者自愿签署更能减少纠纷。
  • 辞退是否要本人签字
    辞退员工不一定要本人签字,这是用人单位单方面解除合同的强制行为。按《劳动合同法》规定解除时,通知送达即生效。让本人签字可减少纠纷,若拒绝可固定送达证据。违法辞退时,员工维权不受签字影响。
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