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霸王条款的合同签字后有效吗

2023.11.01 合同纠纷 26人浏览举报
律师回答
霸王条款的合同签字了,该条款也是无效的。例如,用人单位与劳动者签订了霸王条款,其解决办法:可以向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,要求认定劳动合同为无效或部分无效。再比如经营者为逃避法定责任、减免自身责任,损害消费者权利而制定的格式条款,根据《民法典》规定,提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利的,该格式条款是无效的。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
《中华人民共和国民法典》第四百九十七条 有下列情形之一的,该格式条款无效:
具有本法第一编第六章第三节和本法第五百零六条规定的无效情形;
提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;
提供格式条款一方排除对方主要权利。
报告编号:NO.20231101*****

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  • 夫妻协议离婚霸王条款有效吗

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    刘少威律师 2023.01.04 146人看过

陈绍熙

广东星啸律师事务所

陈绍熙律师,专职律师擅长劳动纠纷

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