办理病退流程是怎么样的

劳动者到了一定的年龄就可以按照劳动法的规定申请退休，这是所谓的政策退休。有很多劳动者是患有一些疾病的，这时候劳动者就可以申请退休，那么病退具体怎么办理呢?病退需要满足哪些条件?接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅

职工因为特定的疾病导致丧失劳动能力的，可以申请病退。不过申请病退也需要满足一定的条件才可以在退休后领取养老金。那么病退办理条件有哪些呢病退怎么办理呢并退后能拿多少养老金呢下文将为您详细介绍。病退办理所需条件办理病退需要同时满足以下三个...想要了解更多关于病退办理所需材料及流程的知识，跟着华律网小编一起看看吧。

在公司工作的员工也有可能会因为一场大病而导致员工根本没有办法继续工作下去了，这种情况又快要到退休年龄的，就可以办理提前退休，那么具体是如何规定？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容。

对于一些在企业上班患有疾病的职工来说，想办理提前退休，但是不知道办理病退后的养老金待遇跟正常退休的养老金待遇的差别有哪些因病或非因工致残人员、国家政策性破产企业职工、国有困难企业军队转业干部办理提前退休时，不再减发基本养老金。病退人员养老...想要了解更多关于办理病退的条件的知识，跟着华律网小编一起看看吧。

在企业生产经营的过程中有可能出现经营不善的情况，那就会面临着破产的可能。对于劳动者来说在这种情况下能不能办理病退呢？这是劳动者比较关心的一点，毕竟和自己的利益有关系。华律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。

可以咨询相关部门

你好，咨询社保部门确定

你好 具体可以咨询人社局

什么工种？什么年纪？所在地区？

病退办理手续： 1.根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发[1978]104号）规定：全民所有制企业、事业单位和行政机关、群众团体的工人，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休； 2.根据有关规定，因病或非因工伤残申请提前退休的职工，首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。其次是将取得的医疗诊断证明送所在地的地市级劳动鉴定委员会进行审核，作出是否属于完全丧失劳动能力的鉴定结论。最后职工持鉴定结论和其他相关材料，到当地劳动保障部门办理提前退休手续； 3.职工因病或非因工负伤完全丧失劳动能力的鉴定标准，在2002年4月5日之前，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T16180—1996）执行，省级劳动保障部门可根据本地实际情况，作出补充规定。自2002年4月5日之后，按《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》（劳社部发[2002]8号）执行。