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病假工资计算标准是怎么样的

2022.11.30 劳动纠纷 2611人浏览举报

解析

病假工资的支付标准为：
本企业工龄不满2年者，为本人工资60%；
已满2年不满4年者，为本人工资的70%；
已满4年不满6年者，为本人工资的80%；并且，不低于当地最低工资的80%。
另外，各地对于病假工资有特殊规定的，按照当地规定支付。

法律依据: 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第五条规定; 《中华人民共和国劳动法》第四十八条规定

报告编号：NO.20221130*****

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