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公司解散怎么补偿员工的

2020-10-13公司法收听量511举报

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公司解散根据《劳动合同法》第四十七条的规定对员工进行相关的经济补偿。
《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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    2018-10-27有 4536 人听过
作者
袁美芝

袁美芝

泰和泰(济南)律师事务所

袁美芝律师,专职律师,擅长公司法

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