相信每个家庭都会遇到新房装修的问题。因此也不可避免的会通过口头或者书面的方式签订装修合同。因此,大家也总会遇到对装修公司不满意的情况。下面就来介绍一下如何解除装修合同:第一,约定解除的情形。即签订合同的双方当事人协商一致,可以解除合同,或者签订合同的双方当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。意思就是您需要和装修对进行协商解除你们之间的合同关系。第二,法定解除的情形。如果您发现了以下的情况:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。您可以立即通知对方要求解除合同。
法律依据:
《中华人民共和国合同法》第九十四条
有下列情形之一的,当事人可以解除合同:
(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;
(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;
(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;
(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;
(五)法律规定的其他情形。
版权声明:华律网对语音解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
相关语音问答
《合同法》第九十四条赋予了合同一方当事人,在对方违约的情况下,单方解除合同的权利,实践中,一方要解除合同,通常会通过书面的方式告知违约方合同解除,并要求违约方承担违约责任或赔偿损失。
一是,查看装修公司的证照资质。二是,使用国家统一合同文本。三是,看清条款上每一个字。四是,不要在合同中“留白”。五是,合同约定要清楚。七是,保修条款要明确。
新刑事诉讼法共计修改二十三处,具体内容主要有:危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪案件的处理;基层人民法院、中级人民法院审判第一审案件时的程序规则;补充了不适用速裁程序的情形等。
竞业限制协议合法解除有三种方式:①协商解除。②用人单位解除,但劳动者有权要求用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿金。③劳动者要求解除,当用人单位存在过错时可以解除协议。
竞业协议可以解除,竞业限制协议合法解除的三种方式:①协商解除。②用人单位解除,劳动者有权要求用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿金。③劳动者要求解除,当用人单位存在过错时可以解除协...
签了装修合同应该怎么解除
免费查看签了装修合同应该怎么解除,怎么规定
免费查看签了装修合同应该怎么解除,有哪些规定
免费查看刚签的装修合同想解除
免费查看但签了合同,怎么解除?
免费查看被骗签了装修合同如何解决呢
免费查看