解除合同是否要经过催告

2018-09-27合同纠纷收听量2109举报

语音内容：

合同当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以在合同中约定解除合同的条件，当解除合同条件成就时，解除权人可以解除合同。依据《合同法》第九十四条规定，因不可抗力致使不能实现合同目的，或在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务，或当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行，或当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的，或法律规定的其他情形，可见，除了当事人一方在能履行而迟延履行主要债务时，需要催告外，法律并未规定解除合同必须要催告。

没有符合您的答案？立即在线问律师

推荐华律口碑律师

在线

梁晓沛律师 部主任律师北京市常鸿律师事务所

中美双法学硕士；北京市丰台区律师协会知识产权委员会副主任；北京市律师协会婚姻家庭委员会委员；2008年执业以来，深耕民商事领域，积累了丰富的诉讼经验，代理了多起社会影响较大的民事案件，并受邀在电台、网站、报刊杂志等媒体针对法律热点问题发表点评。工作特点：表达能力强，思路清晰，经验丰富，能从客户角度出发提供可靠的法律服务与解决方案，深受客户信任。擅长领域：离婚纠纷、继承遗嘱纠纷、房屋拆迁纠纷、房屋租赁合同纠纷、特许经营合同纠纷、劳动争议。

合同纠纷拆迁安置婚姻家庭

近期已帮助: 1298人响应时间: 一天内

18501019139

(服务时间: 09:00-19:00)

在线咨询

相关语音问答

党内警告处分多久解除
根据《中国共产党纪律处分条例》第九条至第十二条规定，党员受到警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。党员受到严重警告处分，一年半内不得在党内提升职务和...
2018-07-26有 20652 人听过
01'49''
岳涛律师
单位能否解除戒毒人员合同
应视情况而定。目前，劳动者吸毒和被“强制隔离戒毒”还不是用人单位有权单方解约的法定情形，但劳动者“严重违反用人单位规章制度的”，用人单位有权单方解除劳动合同。
2018-11-19有 718 人听过
01'04''
闻艺律师
合法解除劳动合同是否支付赔偿金
要支付。按《劳动合同法》第四十六条规定，用人单位解除劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿，协商一致解除用人单位向劳动者提出解除劳动合同并于劳动者协商一致解除劳动合同的，预告解除劳动合同。
2018-11-13有 1024 人听过
00'42''
闻艺律师
单方解除合同合同就一定会解除吗
《合同法》第九十四条赋予了合同一方当事人，在对方违约的情况下，单方解除合同的权利，实践中，一方要解除合同，通常会通过书面的方式告知违约方合同解除，并要求违约方承担违约责任或赔偿损失。
2019-04-16有 435 人听过
01'04''
闻艺律师
解除收养后能否结婚
在法律上养父母与养子女之间在收养关系解除后已经没有父母子女关系，双方是否可以登记结婚，法律上并没有明确禁止解除收养关系后的养父母子女结婚的规定。解除收养关系后的养父母子女双方都符合结婚实质要...
2018-11-19有 552 人听过
01'15''
闻艺律师