1. 抚养费数额: 有固定收入的,一般按其月总收入的20%至30%给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。 无固定收入的,依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。2. 抚养费支付方式: 可定期给付,通常按月或按季度支付。 也可一次性给付,适用于有条件的情况。3. 抚养费用途:主要用于子女的生活、教育、医疗等方面。比如保障孩子日常的衣食住行,支付学费、书本费,以及孩子生病就医的费用等。4. 抚养费变更: 子女因重大疾病、升学等正当理由,实际需要的抚养费超过原定数额,可要求增加。 给付方经济状况显著恶化等,可要求减少抚养费。5. 支付期限:一般至子女年满18周岁。但对于不能独立生活的成年子女,仍需支付抚养费。
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