离婚后没有工作支付孩子抚养费的计算方式如下:1. 首先,抚养费的数额可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。2. 对于没有工作的一方,可参考其当年总收入或者同行业平均收入。例如,若当地从事某行业的平均月收入为5000元,那么这可作为计算抚养费的参考基数。3. 一般按照固定收入的20%至30%的比例给付抚养费。如果有两个以上子女,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。4. 若没有固定收入,可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定抚养费数额。5. 特殊情况下,如孩子患有重大疾病等,可适当增加抚养费。6. 抚养费应定期给付,有条件的可一次性给付。例如双方协商一致,一方有能力一次性支付孩子到成年的抚养费,也是可以的。7. 若一方确实没有工作且无收入来源,可与对方协商适当降低抚养费标准,但需对方同意。协商不成的,可向法院起诉,由法院根据实际情况判决。
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